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Detail zur Stellenanzeige:

Leiter/in IT Architektur- und Strategieservices 80-100%

Ihre Aufgaben.

  • Führung und Weiterentwicklung der unterstellten Mitarbeitenden in Softskills, Methodik und Fachwissen, Rekrutierung von neuen Mitarbeitenden, Management der externen Partner
  • Staffing der Projekte und Feature Teams mit den Product Owner, inkl. Lösung von Ressourcenkonflikten
  • Gestaltung des Ausbildungscurriculums und der Vertiefungsthemen des Bereichs
  • Mitglied des Führungsteams «Digitalisierung und Architektur»

Ihr Profil.

  • Abschluss einer akademischen Ausbildung idealerweise in Wirtschaftsinformatik oder BWL, mit Weiterbildung in Personalführung
  • Mehrjährige Erfahrung in Personalführung und -entwicklung mit Personalverantwortung für 20 bis 40 Mitarbeitende, vorzugsweise Erfahrungen in Agile Leadership
  • Mehrjährige Erfahrung im Ressourcenmanagement/Staffing
  • Fundierte Praxiserfahrung in den Bereichen Strategie, Architektur und Digitalisierung, vorzugsweise im agilen Umfeld
  • Dienstleistungsorientierung und Beratermentalität, Freude an der Führung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden
  • Hervorragende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Kenntnisse in Englisch


Arbeitsort:Worblaufen

SBB